Seit diesem Jahr gibt es bei den working minds das Flexoffice. Denn auch, wenn viele unserer Mitarbeiter seit der Pandemie vom Homeoffice profitieren, bietet dieses Arbeitsmodell nicht nur Vorteile. Gerade der Austausch mit den Kollegen und das soziale Miteinander kommen hier oft zu kurz und auch die Zusammenarbeit bei gemeinsamen Projekten funktioniert im Homeoffice weniger gut.
Mit dem Flexoffice kombinieren wir nun Homeoffice und klassisches Büro, wodurch wir die Vorteile beider Möglichkeiten vereinen. Dadurch können wir besser auf die individuellen Bedürfnisse unsere working minds eingehen und somit deren Produktivität und Wohlbefinden optimieren. Unsere Mitarbeiter können demnach ihren Arbeitsplatz selbst wählen und entscheiden, von wo aus sie besser arbeiten können.
Das Arbeiten in den eigenen vier Wänden erspart zum Beispiel einigen den langen Anfahrtsweg und sorgt unteranderem durch die Zeiteinsparung für eine bessere Work-Life-Balance. Die Arbeit vor Ort im Büro hingegen bietet auf der anderen Seite eine bessere Abgrenzung zwischen Arbeits- und Privatleben, aber auch die Kommunikation erweist sich hier oft als unkomplizierter. Obwohl uns im Homeoffice moderne Kommunikationstools zur Verfügung stehen ist das Miteinander vor Ort nicht zu ersetzen.
Aus diesem Grund haben wir einmal im Monat einen Präsenztag, bei dem alle working minds im Büro zusammenkommen und sich austauschen können. Aktivitäten wie gemeinsames Kochen in der Mittagspause stärken hierbei zusätzlich das Teamgefühl. Mit dem Flexoffice ist für jeden unserer Mitarbeiter das Richtige dabei! Mit mehr Flexibilität und Wohlbefinden können wir produktiver arbeiten und auch die sozialen Kontakte kommen nicht mehr zu kurz.
Findest du dich selbst in unserem Arbeitskonzept wieder und denkst, das wäre auch das Richtige für dich? Dann bewirb’ dich doch hier auf unsere ausgeschriebenen Stellenanzeigen oder schick’ uns eine Initiativbewerbung unter bewerbung@wmit.biz.